日本的AV女優是一個獨特的市場生態，尤其在日本之外的國家，包括台灣、中國等地，販賣日本正版的AV光碟與盜版數量幾乎不成比例，但是幾乎所有的年輕男性對於這些AV女優的名字都琅琅上口。不過，就跟其它產業一樣，日本AV市場也面臨了衰退的危機，對很多男性來說，這個情況恐怕比沒有日劇可以看要嚴重的多。
根據日媒日刊SPA!的報導，在2008年，日本AV產業的市場規模為5000億日圓的市場，但是到了2014年的統計，市場規模已經萎縮到4000億日圓，顯示這個市場是每年在依照等比逐漸下降的。
但是值得注意的是，在2008年，總發售的AV影片數為一萬支，到了2014年則增加到2萬5000支，成長了1.5倍，而2008年在這個市場工作的AV女優數量約為5000人，則到了2014年AV女優人口數量為8000人。
從這個數字可以看出來幾個趨勢：
- 由於市場銷售萎縮，片商就只能夠多拍片來刺激市場，因此片子越拍越多。
- 在市場對片數需求量大的情況下，AV女優的數量增加不如市場的需求大，因此AV女優的工作量也必須要變多。
- 在銷售不見起色的情況下，AV女優的薪資不見得有成長。
（再值得注意的是：上面這個統計數字並沒有包含AV男優。據2013年的資料，日本抬面上真正稱得上AV男優的人數不超過100人，「一個打十個」已經不足以形容他們的辛勞，男優根本就是血汗勞工！）
其實AV產業的狀況已經漸漸與音樂產業類似，就像音樂產業已經漸漸不依靠販售音樂光碟來賺錢，他們靠著在網路上放出音樂MV或是在串流網站放出音樂，讓大量的網友下載收聽，靠著這個方式來凝聚明星的人氣，再來就是靠著演唱會以及周邊商品來賣錢。
AV產業也走向這樣的形式，但是他們的處境又略為艱辛。首先是他們的影片片段是不適合在YouTube這類型的網站上放送的。不過，大多數的亞洲男性自有觀賞的管道，甚至在台灣還有奇怪的法令可以保障盜版商公然靠放送AV賺錢，卻不需要支付原廠授權費用。
最重要的是找到明星女優
面對AV女優荒，這個情況在日本AV界也很無奈。畢竟在日本AV界，那些叫得出名字來的AV女優僅僅只是少部分中的少數，而市場的取向難以捉摸，因此AV片商只能大量的去找尋女優，就像樂透一樣機會渺茫，如果能夠找到明星級的女優，並且簽成合約藝人的話，那就是抽中頭彩了。
一間比較具有規模的AV製片公司，每個月大約會面試將近100位女性，但是合格率僅為1~2%，也就是說一個月僅會簽下1~2位合格的AV女優。剩下的就全部變成過江之鯽，在素人圈打轉。
而負責面試的有專業的面試人員，他們必須決定來面試的女優適合哪種類型、是不是明日之星，就像是一般的工作面試一樣，面試的人員也會有一份面試表格，其中包括一些必須要查核的問題。不過就像電影「人生決勝球」中克林伊斯威特飾演的球探一樣，很多時候更需要的是仰賴這些面試者的專業以及直覺。
為什麼面試合格率這麼嚴格？原因在於AV工業是一個以女優為尊的產業，只要有了明星，對於銷量的提升有絕對的價值。事實上，一位AV女優決定的不僅僅只是個人的名氣，在這個產業，有很多背後的工作人員，都是依靠明星來吃飯的。
AV拍攝現場！
一部標準規模的 AV 影片，現場工作人員的數目大概有 15 至 20 人左右，這個工作小組的架構包括有：導演、助理導演X4、攝影師X2、音響X1、燈光X1，剩下的則是化妝師以及AV女優1人、AV男優通常要5~10人，數量則視拍攝內容而定。
事前當然要先將現場布置好，包括架設現場場景、調和拍攝用的道具....
床墊以及乾淨的床單是必備的。
現場工作人員會注意到要將液體保持在75度，不能太熱或太冷，會造成男優以及女優的不適。
現場準備好各種生理用品、包括藥膏、漱口水、以及一些女生裝飾用的道具。
拍攝用的3C用品道具都要先確保充好電，以確定不會在等一下拍片的時候發生電力不足的狀況。
接下來就是AV女優到達現場，開始化妝。
事前的準備大約要三個小時的時間，接下來就是進入拍攝階段。通常一開始會先拍攝影片的開場或是結束的女優講話畫面，順便測試現場的燈光、音效等等。至於實際的拍攝時間則依照片子內容而不一，以這部片來說要花兩個工作天。
這兩天的工作內容是什麼呢？請參考下面的流程表，相信不需要翻譯吧？
能夠成就一位叫得出名字的AV女優，製片公司背後也是非常辛苦的啊！
資料來源：nikkan-spa
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